HR Generalist mit Schwerpunkt Digitalisierung (m/w/d)

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Für unseren Kunden suchen wir eine motivierte Persönlichkeit mit Erfahrung im HR- bzw. Personalbereich, die HR nicht nur verwaltet, sondern aktiv mitgestaltet. Sie bringen eine ausgeprägte IT-Affinität mit und haben Lust, HR-Prozesse zu digitalisieren, zu optimieren und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Wenn Sie Freude daran haben, moderne HR-Lösungen im Unternehmen voranzutreiben, freut sich unser Kunde auf Ihre Unterstützung im Ausmaß von 25 Wochenstunden.



Unser Kunde bietet: 

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen


  • Ein stabiles Arbeitsumfeld bei einem verlässlichen und krisensicheren Arbeitgeber


  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln 


  • Vielfältige Weiterbildungsangebote und attraktive Vergünstigungen


  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten

Ihre Aufgaben: 

  • Aktive Mitarbeit an der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse sowie Koordination entsprechender HR-Digitalisierung


  • Fachliche Betreuung, laufende Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Systeme und digitaler Personalprozesse


  • Unterstützung des HR-Teams bei der Einführung und Implementierung neuer HR-Softwarelösungen – von der Anforderung bis zum Go-live


  • Ansprechperson für HR-Key User und erste Unterstützung bei system- und prozessbezogenen Fragestellungen 

Ihre Qualifikationen: 

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im HR und/oder wirtschaftlichen Bereich 


  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und/oder Personalverrechnung  


  • Hohe IT-Affinität und Interesse an digitalen HR-Systemen und -Prozessen


  • Selbständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise 


  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine starke Kommunikationskompetenz

Eva Sachsenhofer

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

+43 664 839 60 27

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Die Benefits:

Gute Erreichbarkeit

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Home-Office
Möglichkeit

Mitarbeiterrabatte

Onboarding

Gleitzeit

Wertschätzender
Umgang


Gehalt

Unser Kunde bietet ein Mindestjahresgehalt ab EUR 46.200,00 brutto. Überzahlung aufgrund Erfahrung und Qualifikation möglich.


IFAS

Türöffner für Karrieren

Herzlich willkommen bei IFAS! In den vergangenen 35 Jahren waren wir Wegbegleiter für tausende Karrieren. Das macht uns stolz, denn dahinter stecken tausende Menschen, die uns vertraut haben, die ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung in unsere Hände gelegt haben. Wir setzen auf Wertschätzung und Vertrauen, denn nur so entsteht eine Basis für eine harmonische und erfolgreiche Zusammenarbeit. Wir sind IFAS - und wir sind bereit, die Zukunft gemeinsam zu gestalten.

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